為深入貫徹落實咸陽金控集團公司黨委關(guān)于聚焦“止滑促升、決戰(zhàn)收官”會議精神，2020年11月3日，咸陽市企業(yè)融資擔(dān)保有限公司組織召開中層副職以上人員座談會，會議緊緊圍繞2020年業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況、先進的管理經(jīng)驗、明年計劃目標(biāo)等進行交流座談，公司董事長劉振宇主持會議，總經(jīng)理崔立紅及公司中層副職以上人員參加了會議。
首先，各部門負責(zé)人對2020年任務(wù)完成情況進行了匯報，總結(jié)自身存在問題并提出具體解決方案，分享好的管理經(jīng)驗，以及對公司未來發(fā)展方向提出合理的意見及建議。
會議指出，根據(jù)公司“十四五”規(guī)劃要求，公司已經(jīng)進入第三個5年發(fā)展起點之年，業(yè)務(wù)發(fā)展和創(chuàng)新一定要找準(zhǔn)定位，堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、政策導(dǎo)向，全面致力于扶持經(jīng)濟實體、中小微企業(yè)發(fā)展。創(chuàng)新業(yè)務(wù)模板，強化風(fēng)險管控，對在當(dāng)客戶進行分類管理，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時預(yù)警、及時通報、強化整改，不斷提高執(zhí)行效率，促進業(yè)務(wù)平穩(wěn)健康發(fā)展。
最后，公司董事長劉振宇強調(diào)，市場變化的不確定性、不可變性不斷在發(fā)生，公司前十年的發(fā)展屢創(chuàng)新高，這離不開公司每位員工的辛勤付出，離不開班子成員的凝心聚力，充分展現(xiàn)了一個擁有深厚文化底蘊企業(yè)的頑強戰(zhàn)斗力和凝聚力，公司未來的發(fā)展離不開人才的培養(yǎng)和團隊的建設(shè)，各子公司之間一定要協(xié)調(diào)配合、統(tǒng)一管理。希望大家以此為契機，發(fā)揚成績、取長補短、樹立典范、爭先創(chuàng)優(yōu)，推動2021年各項工作再上新臺階。
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